W ostatnim czasie wprowadzono znaczące zmiany w procesie rekrutacji do Policji, które mają na celu zwiększenie efektywności i dostosowanie procedur do potrzeb służby. Ustawa, podpisana przez Prezydenta RP, wprowadza nowe możliwości dla absolwentów szkół o profilu mundurowym oraz byłych funkcjonariuszy Policji. Wśród innowacji znalazły się uproszczenia w postępowaniach kwalifikacyjnych oraz preferencje dla kandydatów posiadających odpowiednie kwalifikacje.
Nowa ustawa umożliwia m.in. ułatwienie dostępu do służby dla absolwentów klas mundurowych, którzy w ostatnim roku nauki będą mogli przystąpić do testów sprawności fizycznej, z ważnością wyników na trzy lata. Ponadto, byli policjanci, którzy opuścili służbę, otrzymali możliwość ubiegania się o ponowne przyjęcie bez konieczności przechodzenia wszystkich etapów rekrutacyjnych, w zależności od czasu, jaki minął od ich odejścia z Policji.
Dzięki nowym przepisom, które wejdą w życie po 14 dniach od publikacji w Dzienniku Ustaw, można oczekiwać większej liczby kandydatów w procesie rekrutacji do Policji. Nowe regulacje przewidują również uproszczenia w postępowaniach dotyczących kandydatów chcących pełnić służbę kontraktową. W przyszłości, mieszkańcy Dębicy mogą być świadkami większej liczby działań na rzecz pozyskiwania nowych funkcjonariuszy, co w dłuższym okresie wpłynie na poprawę bezpieczeństwa w regionie.
Źródło: Policja Dębica
Oceń: Nowe zasady rekrutacji do Policji w Dębicy
Zobacz Także
